Cómo crear un currículum compatible con ATS que pase la evaluación
Conozca las reglas de formato esenciales, los títulos de sección estándar y las estrategias de ubicación de palabras clave que garantizan que su CV pase los sistemas de seguimiento de candidatos.
1. Utilice títulos de sección estándar
El software ATS busca títulos de secciones familiares para organizar con precisión su experiencia, educación y habilidades. Utilice etiquetas claras y ampliamente aceptadas en lugar de alternativas creativas.
- ✓Experiencia laboral (o experiencia profesional)
- ✓Educación
- ✓Habilidades
- ✓Resumen profesional
2. Mantenga el formato limpio y lineal
Los analizadores modernos procesan documentos de arriba a abajo. Las estructuras complicadas de varias columnas o el texto colocado dentro de cuadros de imágenes pueden alterar el orden de lectura.
- ✓Cíñete a diseños de una sola columna o limpios y semánticos de dos columnas.
- ✓Utilice fuentes universales y legibles como Inter, Arial o Roboto.
- ✓Exporte su currículum como formato PDF estándar o Word DOCX.
- ✓Evite incluir información de contacto vital en el encabezado o pie de página del documento.
3. Incluya naturalmente palabras clave relevantes
Revise detenidamente la descripción del puesto e identifique las habilidades y cualificaciones recurrentes. Integre estos términos de forma natural en su sección de viñetas y habilidades donde reflejen con precisión su experiencia.
¿Listo para poner esto en práctica?
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